Das Auswahlverfahren im Rettungsdienst
Inhalte
Leistungsinhalte
Schriftlicher Test
Sporttest & Praktische Prüfung
Auswahlgespräch
Ärztliche Untersuchung
Ausbildung zum/ zur Notfallsanitäter*in im Rettungsdienst
Der schriftliche Einstellungstest im Rettungsdienst - Das Wichtigste auf einen Blick
Der schriftliche Einstellungstest findet online statt und ist bei fast allen Feuerwehren für den Bereich Rettungsdienst ähnlich aufgebaut. Er besteht aus mehreren zeitlich begrenzten Testteilen. Ziel ist es zu prüfen, ob du fachlich, geistig und mental für den Feuerwehrdienst geeignet bist.
Grammatik und Rechtschreibung
In diesem Aufgabensegment ist zur Überprüfung der Grammatik- und Rechtschreibkenntnisse ein Fehlertext zu absolviert. Für die Bearbeitung des Fehlertextes steht dir nur eine begrenzt vorgegeben Zeit zur Verfügung.
Sprachverständnis
In diesem Aufgabensegment wird dein allgemeines Sprachverständnis überprüft. Es kann in diesem Testabschnitt z.B. ein Lückentext bearbeitet werden. Hier musst du die Lücken füllen.
Mathematikaufgaben
Um deine Mathematikkenntnisse zu überprüfen, werden dir vor allem Dreisatz,
Bruch- und Prozentrechen- sowie Volumen- und Flächenberechnungsaufgaben
gestellt. Hier werden mehrere Lösungen bereits vorgegeben, die du mittels Multiple Choice innerhalb einer vorgegebenen Zeit auswählen müssen. Andere
Mathematikaufgaben müssen selbst ausgerechnet werden. Die Benutzung eines
Taschenrechners ist zur Lösung der Aufgaben untersagt. Notizen für die Rechenwege
können auf einem separaten Blatt gemacht werden. Dieses wird den
Testunterlagen beigefügt, um nachvollziehen zu können, wie du zur Lösung
gelangt sind.
Logische Testaufgaben
Durch das Lösen von Testaufgaben im Bereich Logik wird überprüft, ob du logische
Fähigkeiten besitzen, um Probleme in Einsatzsituation strukturiert bearbeiten zu
können. Dabei werden dir zum Beispiel Figuren, Dominosteine, Symbole etc.
gezeigt, die du entweder einander zuordnen oder jeweils die Falschen ausschließen
sollst. Auch zur Lösung der Logikaufgaben steht dir nur ein begrenzter
Zeitansatz zur Verfügung.
Technische Testaufgaben
Durch Technikaufgaben wird überprüft, ob du in der Lage bist, praktisch zu
Denken. Du bekommest auf einer Skizze eine Situation dargestellt, die du innerhalb
einer vorgegeben Zeit anhand mehrerer Lösungsvorschläge überprüfen und im
Anschluss daran, den richtigen Lösungsvorschlag auswählen sollst Eine typische
Aufgabe sind mehrere Zahnräder, die sich bei einer Rotation in eine bestimmte
Richtung drehen.
Physikalisches Verständnis
Aufgrund der verschiedenen Einsatzanlässe ist es wichtig, dass du bestimmte
physikalische Zusammenhänge verstehst und im Ernstfall darauf lösungsorientiert
reagieren kannst. Dabei wird vor allem Wissen aus der Schulzeit abgefragt. Die
Bearbeitung dieser Aufgaben erfolgt ebenfalls innerhalb einer bestimmten
Zeitvorgabe.
Räumliche Testaufgaben
Als weitere Voraussetzung für den Beruf als Notfallsanitäter*in bei der Feuerwehr ist
die eigene Vorstellungskraft und Abstraktionsfähigkeit wichtig. In diesem
Testbereich bekommst du unterschiedliche Figuren gezeigt, welche du innerhalb einer
bestimmten Zeitspanne einander zuordnen, drehen oder jeweils voneinander unterscheiden
sollst. Die Lösung der Aufgaben erfolgt ebenfalls durch Multiple Choice.
Aufgaben zur Überprüfung der Konzentrationsfähigkeit
In diesem Aufgabenbereich wird überprüft, ob du in der Lage bist, auch unter
Anspannung konzentriert arbeiten zu können, ohne dich von äußeren Einflüssen
ablenken zu lassen. Du musst auch in Einsatzsituationen oftmals Entscheidungen treffen, bei denen du konzentriert ohne Ablenkung eine Lösung findest. Die
Konzentrationsfähigkeit wird meist durch Merkaufgaben überprüft. Du bekommst
einen Texte gezeigt, welchen du dir einprägen musst und zu dem du zu einem späteren Zeitpunkt Fragen
beantworten sollst.
Belastbarkeit bzw. Stressresistenz
Eine wichtige charakterliche Voraussetzung als Notfallsanitäter*in ist
die Fähigkeit, mit Stress und belastenden Ereignissen umgehen zu können. In diesem
Testbereich wirst du hinreichend auf diese Anforderungen getestet. Allein der
Umstand, dass alle Testabschnitte zeitlich begrenzt sind, verursacht bei den Bewerbern*innen eine nicht zu unterschätzende Stresskomponente.
Aufgaben zum Allgemeinwissen
Im schriftlichen Eignungstest im Rettungsdienst musst du in diesem Bereich deine
Kenntnisse hinsichtlich deiner Allgemeinbildung unter Beweis stellen. Typische
Testfragen beziehen sich dabei auf Zeitgeschehen, Politik, Geographie und
Geschichte. Dieser Testteil wird bei manchen Feuerwehren auch im Rahmen des
Auswahlgespräches abgefragt.
Der schriftliche Einstellungstest
Auch wenn der schriftliche Einstellungstest online stattfindet: Unterschätze ihn nicht, deine persönliche Leistung zählt. Inhalte aus dem Online-Test können später noch einmal abgefragt werden.
Fazit
Wer sich ehrlich vorbereitet, Grundlagen wiederholt und den Zeitdruck ernst nimmt, hat deutlich bessere Chancen. Lernen lohnt sich vor allem in Mathe, Logik, Technik und Allgemeinwissen.
Sporttest & Praktische Prüfung
Der physische Einstellungstest im Rettungsdienst - die Sportprüfung und der praktische Test
Der Sporttest im Auswahlverfahren für den Bereich Rettungsdienst überprüft die Bewerber*in hinsichtlich Ihrer körperlichen Belastbarkeit und Fitness.
In der Regel werden dabei Disziplinen geprüft, bei denen es vor allem auf Geschwindigkeit, Reaktionsvermögen, Kraft, Ausdauer, Gleichgewichtssinn und Koordination ankommt.
Wir empfehlen, dass du dich frühzeitig entsprechend konditionell vorbereiten. Als Anhaltspunkt achte darauf, dass du ca. ein bis ein halbes Jahr vor dem eigentlichen Eignungstest im Rettungsdienst mit dem regelmäßigen Training beginnst. Nach einer bestimmten Zeit solltest du das Training intensivieren.
Geprüft werden im Sporttest die folgenden Aufgaben:
Beugehang
Du hängst mit schulterbreitem Griff an der Klimmzugstange. Das Kinn bleibt über der Stange – so lange wie möglich.
Testet Arm- und Haltekraft.
Liegestütze
Klassische Liegestütze in sauberer Ausführung.
Wichtig sind Kraft und korrekte Technik.
CKCU-Test
Liegestützposition mit gestreckten Armen. Abwechselnd greifst du mit den Händen seitlich über und berührst den Boden.
Prüft Schulterstabilität, Kraft und Koordination.
Seitlicher Medizinballwurf
Der Medizinball wird mit beiden Händen aus einer seitlichen Drehbewegung geworfen.
Zeigt deine Rumpfkraft und Explosivität.
Wechselsprünge
Seitliches Springen mit beiden Beinen über eine Stange.
Test für Schnelligkeit, Koordination und Beinmuskulatur.
Gleichgewichtstest
Du gehst über einen Schwebebalken, steigst über einen Medizinball, nimmst einen Sandsack auf und transportierst ihn kontrolliert hin und zurück.
Hier zählen Balance, Konzentration und Körperspannung.
Kasten-Bumerang-Test
Eine Kombination aus Rolle vorwärts, Laufen, Springen und Kriechen durch Kastenteile.
Sehr praxisnah: Beweglichkeit, Orientierung und Ausdauer werden geprüft.
Personenrettung
Eine Dummy-Puppe wird an den Schultergurten über eine Strecke gezogen.
Simuliert einen echten Einsatz wo Kraft und Technik sind entscheidend.
1000 Meter Lauf
Du läufst 1 km innerhalb einer vorgegebenen Zeit. Die Übung findet im Freien statt.
Klassischer Ausdauertest.
Praktische Testaufgaben
Hier geht es darum, ob du innerhalb einer bestimmten Zeit in der Lage bist, das hier dargestellte Problem zu analysieren, zu bewerten und praktisch zu lösen. Dabei handelt es sich meist um Aufgaben aus der einfachsten und grundlegenden medizinischen Versorgung.
Auswahlgespräch (strukturiertes Interview)
Auswahlgespräch im Rettungsdienst – das Wichtigste auf einen Blick
Das Auswahlgespräch ist der mündliche Teil des Einstellungstests. Daran nimmst Du erst teil, wenn Du den schriftlichen Test und den Sporttest bestanden hast.
Wer sitzt im Gespräch?
Das Gespräch findet vor einer Auswahlkommission statt, meist bestehend aus:
- Leiter der Feuerwehr
- Abteilungsleiter Rettungsdienst
- Sachbearbeiter Personalwesen
- Vertreter*innen des Personalrats und Gleichstellung
Ziel des Auswahlgesprächs:
Im Gespräch geht es nicht mehr um Wissen oder Fitness, sondern um die persönlichen Eigenschaften:
Auftreten
- Motivation
- Charakter
- Eignung für den Rettungsdienst
Diese sogenannten „weichen Faktoren“ stehen hier im Mittelpunkt.
Ablauf des Gesprächs
Einzelinterview
Das Gespräch findet in der Regel allein statt, nicht in der Gruppe.
Selbstvorstellung
Du beginnst mit einer kurzen Vorstellung deiner Person und deines bisherigen Lebenswegs.
- Tipp: Die wichtigsten Stationen vorher stichpunktartig notieren, das gibt Sicherheit.
Fragen der Kommission
Anschließend folgen verschiedene Fragen, zum Beispiel:
- Warum möchtest du zum Rettungsdienst bei einer Feuerwehr?
- Wie stellst du dir den Berufsalltag vor?
- Was sind Vor- und Nachteile des Berufs?
- Welche Stärken und Schwächen hast du?
- Wie würdest du dich in bestimmten Einsatzsituationen verhalten?
Wir haben dir mögliche Inhalte des mündlichen Eignungstestes im Rettungsdienst hier übersichtlich aufgeführt:
Ausführliche Vorstellung deiner Person / deines Lebenslaufes
Fragen zur Schullaufbahn / Ausbildung / beruflichen Werdegang
Fragen zum Rettungsdienstberuf und Fragen zur persönlichen Berufsmotivation
Fragen zu deinen Stärken und Schwächen
Fragen zu Vor- und Nachteilen des Retungsdienstrberufs
Fragen zum Inhalt und Ablauf der Ausbildung im Rettungsdienst
Fragen nach Lösungsansätzen in Gefahrensituationen / Einsatzanlässen
Fragen zu verschiedenen Aufgaben aus dem schriftlichen Einstellungstest im Rettungsdienst
Weitere Stressfragen u.v.m.
Wichtige Hinweise
· Sei ehrlich, das zählt mehr als perfekte Antworten
· Beschäftige dich vorher gut mit dem Beruf Notfallsanitäter*in
· Überlege dir, welche Eigenschaften eine Notfallsanitäterin oder ein Notfallsanitäter mitbringen sollte und wo Du dich selbst siehst
· Vielleicht hast du noch offene Fragen an die Feuerwehr. Im Einstellungsgespräch kannst du diese stellen.
Ärztlicher Check-up beim Einstellungstest
Ärztliche Untersuchung – das Wichtigste im Überblick
Nach dem bestandenen Einstellungstest folgt die ärztliche Untersuchung. Sie soll klären, ob du gesundheitlich für den anspruchsvollen Rettungsdienst geeignet bist. Da der Beruf körperlich und mental sehr fordernd ist, wird genau hingeschaut.
1. Untersuchung durch den Betriebsarzt
Bei einer Einstellungsuntersuchung beim Betriebsarzt für den Rettungsdienst werden in der Regel alle medizinischen Aspekte geprüft, die für die körperlich und psychisch belastende Tätigkeit relevant sind. Die Untersuchung orientiert sich häufig an der arbeitsmedizinischen Vorsorge nach Verordnung zur arbeitsmedizinischen Vorsorge (ArbMedVV). Typische Untersuchungen sind:
• Anamnese (Befragung)
• Körperliche Untersuchung
• Seh- und Hörtest
• Blut- und Urinuntersuchung
• EKG oder Belastungs-EKG
• psychische Belastbarkeit
• Impfberatung / Nachholen fehlender Impfungen
Ergebnis ist ein Gutachten, ob du für Tätigkeiten im Rettungsdienst geeignet ist.
Warum sind diese Untersuchungen so wichtig?
Nur wer die medizinischen Eignungsuntersuchung erfolgreich besteht, kann endgültig in das Angestelltenverhältnis bzw. in die Ausbildung zum / zur Notfallsanitäter*in übernommen werden. Die Untersuchung stellt sicher, dass du den hohen körperlichen und psychischen Anforderungen des Berufs langfristig gewachsen bist – sowohl zu deinem eigenen Schutz als auch zur Sicherheit anderer Einsatzkräfte und der Bevölkerung.
